2026년 대한민국 법정공휴일을 기준으로 연차 조합으로 만들 수 있는 황금연휴를 한눈에 확인하세요. 최대 11일까지 연결되는 연휴 조합을 제공합니다.
이 캘린더는 「관공서의 공휴일에 관한 규정」(대통령령)과 「대체공휴일에 관한 법률」을 기준으로 2026년 4월 기준 공식 발표된 공휴일 정보를 정리한 참고용 자료입니다. 임시공휴일, 대통령 지정일, 회사 규정에 따라 실제 휴일이 달라질 수 있으며, 본 서비스는 법적·업무상 책임을 지지 않습니다. 실제 근무 일정은 반드시 소속 기관·회사의 공식 공지를 확인하세요.
2026년은 추석과 개천절·한글날이 연결되어 연차 5일로 최대 11일까지 쉴 수 있는 해입니다. 설날(2/14~2/18), 추석(9/24~9/28)은 연차 없이도 5일 연휴가 보장되고, 연말~신정(12/25~1/3)은 연차 4일로 10일 연휴가 가능합니다. 연초에 연차 계획을 짤 때 황금연휴를 먼저 확보하는 것이 효율적입니다.
법정공휴일, 대체공휴일, 토·일요일을 묶어 연속 휴무 기간을 계산합니다. 공휴일과 주말 사이 평일(샌드위치 데이)에 연차를 내면 연차 1일로 최소 3일 이상의 긴 연휴를 만들 수 있습니다.
근로자의 날은 '근로자의 날 제정에 관한 법률'에 의한 유급휴일이지만 「관공서의 공휴일에 관한 규정」상 법정공휴일은 아닙니다. 일반 기업·금융·공공기관은 휴무이나 관공서·학교는 정상 운영됩니다. 회사 규정에 따라 적용 여부를 확인하세요.
정부가 연중 추가로 지정하는 임시공휴일은 국무회의를 거쳐 관보에 고시된 이후 반영됩니다. 본 페이지는 2026년 4월 기준 공식 발표된 공휴일만 표시합니다.
본 계산은 주5일(월~금) 근무와 토·일 휴무를 기준으로 합니다. 교대근무·격주 근무 등 개별 회사 규정에 따라 실제 연휴 일수는 달라질 수 있습니다.
2026년 법정공휴일을 기준으로 연차 조합으로 만들 수 있는 모든 황금연휴를 정리했습니다. 설날·추석·연말연시 등 주요 연휴와 연차 1~5일로 만드는 장기 휴가 조합을 시각화합니다. 2026년 4월 기준 공식 공휴일 자료 반영.